Werken voor een succesvol, groeiend en gezellig bedrijf? Wij zijn opzoek naar een allround HR-medewerker. Jouw focus zal liggen op het voeren van sollicitatiegesprekken en de on-boarding van kandidaten bij Montrieurs. 

  • Afwisselend werk. Elke dag contact met verschillende mensen
  • Werken voor een familiebedrijf, veel ruimte voor eigen inbreng
  • Salaris dat groeit
  • Waardering. Klanten waarderen ons met een 9,1 en jij werft deze toppers!

Wat ga je doen?

De HR afdeling bij Montrieurs is een cruciaal onderdeel van de dienstverlening. Wij leveren logistieke dienstverlening en montage bij mensen thuis. De collega’s die onderweg zijn en in de loods werken zijn de kracht van onze dienstverlenging. Het is aan jou als HR-medewerker de taak om de match te maken met de juiste klantgerichte collega’s voor onze vestigingen in Rijswijk, Venlo, Sneek en Mechelen. Een toffe vacature!

Door de groei die we hebben doorgemaakt en blijven doormaken streven we naar continue ontwikkeling en zoeken we een proactief ingestelde collega! Als er minder recruitment werkzaamheden zijn, zijn er genoeg HR-werkzaamheden en projecten waarbij je kan meedenken en ondersteunen. We zijn druk aan het bouwen aan de Montrieurs School, de interne bedrijfsopleiding, maar ook het professionaliseren van werk en bedrijfs processen.

Het is mooi meegenomen wanneer je:

  • Minimaal 2 tot 3 jaar ervaring hebt opgedaan in HR/ Recruitment en ervaring hebt met het voeren van sollicitatiegesprekken, bij voorkeur met kandidaten die praktische werkervaring hebben. De focus in de gesprekken ligt op het leren kennen van de kandidaat en het in kaart brengen van de persoonlijkheid en competenties
  • Doelgericht bent ingesteld en verbinding kan maken met mensen
  • Goed om kan gaan met verschillende werving kanalen, van Indeed tot het contact met interimkantoren en social media 
  • Beschikbaar bent tussen de 24 tot 40 uur per week (de uren zijn bespreekbaar)
  • In de buurt van onze locatie in Rijswijk woont